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关于安全保密培训——人力资源部 刘晓琳
文章来源:红旗电力 发布时间:2015-07-12
“不该说的秘密不说”
—— 记一次关于信息安全与保密教育的培训活动
 
  为了提高全员的信息安全与保密意识,5月15日,由专家主讲的以“工作中的信息安全与保密”为主题的讲座在公司一楼会议室举行,全体管理人员参加了此次培训。

  培训中,主讲专家首先以历史上真实的案例切入“信息安全与保密”这一主题,生动形象地阐述了在企业运营过程中,提高保密意识与保护商业信息安全的重要性。

  之后,他结合国内的政治经济形势,以及当前一些具有时代特征的社会现象,举例说明了我们应该从哪些方面提高保密意识,以及怎样保护商业信息的安全。其中,他提到了在党政机关中经常使用到的《保密守则》(内容见附页),其内容言简意赅,可谓制度中的“经典”,推荐大家学习并使用。

  专家还强调,大家应通过提升个人修养来提高自身的保密意识。他结合最新的时政理论,提到了习总书记在今年关于推进作风建设的讲话中总结的“三严三实”,即“严以修身、严以用权、严以律己,谋事要实、创业要实、做人要实”。他说,“天下大事必作于细,古往今来必成于实”,“三严三实”是我们日常工作中指导言行的最佳准则,与我们自身的保密能力密切相关,是值得全体人员认真学习的内容。

  最后,针对公司的日常业务,专家给我们具体总结了哪些信息是需要我们注意保密的,如:建设和经营计划、重要会议内容、重要公文内容、招投标方案、技术方案、财务数据、营销策略、用户信息、待决策的过程信息、文书、人事档案等有关公司商业、技术及经营管理的信息。

  参加此次培训的人员中,尤其是业务人员,普遍感到有很多启发。有的员工反思自己之前在对外沟通中,的确有很多细节问题是不曾意识到的。通过培训,全体管理人员将更加注意保护公司的信息安全,在沟通上也要做到更加专业和职业。同时,公司于近期组织制定了《员工保密、竞业禁止、廉洁、安全协议书》,并将逐步组织全体管理人员学习和签署该协议。这项举措对公司未来的健康持续发展、员工敬业自律意识的培养都有着十分重要的意义。
 
附:《保密守则》
1、不该说的秘密不说。
2、不该问的秘密不问。
3、不该看的秘密不看。
4、不该带的秘密不带。
5、不在私人书信中涉及秘密。
6、不在非保密本上记录秘密。
7、不用普通邮电传送秘密。
8、不在非保密场所阅办、谈论秘密。
9、不私自复制、保存和销毁秘密。
10、不带秘密载体探亲、访友、旅游。